[메디컬투데이 이한솔 기자]
최근 저출산·고령화가 사회적 문제로 대두되고 있는 가운데 2026년까지 생산가능인구가 218만명 감소할 것으로 전망됐다.
고용노동부는 19일 열린 국무회의에서 ‘2016년~2026년 중장기 인력수급 전망 및 시사점’을 발표했다. 향후 10년 간 공급측면에서는 저출산·고령화·고학력화 현상이 더욱 심화됐고, 수요 측면에서는 기술발전과 산업 구조조정 등의 영향으로 산업 및 직업 구조가 크게 변화할 전망이다. 또 학력인구 감소로 공급인력이 크게 감소하면서 신규인력 부족 상황에 직면할 것으로 보인다.
15세 이상 생산가능인구는 207만명 증가하는 반면, 15~64세 생산가능인구는 218만명 감소할 전망이다. 60세 이상 인구 증가(533만명)가 전체 인구 증가를 주도하고 전문대졸 이상 고학력인구가 332만명 증가할 전망이다.
경제활동인구는 은퇴시기 연장과 여성의 노동시장 참여 증가 등으로 10년 간 201만명이 증가할 것으로 예상되며 15~64세 경제활동인구는 인구감소로 증가폭은 30만명으로 크지 않지만 참가율은 5.3%p 대폭 상승할 전망이다.
이에 2026년까지 15세 이상 취업자가 190만명 증가하고 고용률은 1.4%p 늘어날 전망이다. 또 여성 경제활동 참가율 증가로 남성과 격차가 좁혀질 것으로 전망된다.
산업별로는 서비스업 취업자가 179만명 증가하고 전문·과학·기술서비스업은 22만명 증가, 출판·영상·방송통신·정보서비스업은 12만명 증가할 것으로 보인다. 반면 조선업·의복·섬유 가죽 등 전통 제조업과 소비재 산업은 지속적 구조조정으로 인해 고용이 감소할 전망이다.
메디컬투데이 이한솔 기자(lhs7830@mdtoday.co.kr)
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